In azienda sembra ci siano sempre cose urgenti ed importanti: si corre nella fatturazione, si gestiscono problemi, ticket e richieste di assistenza ma spesso si tralascia un aspetto fondamentale per crescere, ossia la formazione.
La formazione in azienda: dubbi e perplessità
Per molte aziende la formazione è un grande tema ancora fumoso, incerto, poco gestibile nei tempi e nelle modalità di lavoro attuali. Viene spesso paragonata ad una scocciatura, qualcosa di cui si fa volentieri a meno!
Questo atteggiamento comporta una vera e propria reazione a catena, in quanto se non ci sono investimenti (di tempo, di energie, di denaro) nella formazione abbiamo come conseguenza un vero e proprio blocco dell’azienda ad uno status quo irremovibile. C’è uno stop ai cambiamenti, a causa del timore che tutto il team non abbia il tempo o l’energia per formarsi ed aggiornarsi.
Un ostacolo che a tratti appare insormontabile: c’è bisogno di utilizzare nuovi strumenti ma allo stesso tempo non si decide mai per una soluzione vera e propria da adottare, rimandando ad un futuro incerto la scelta. Nel frattempo, però, la concorrenza va avanti…
Noi di Infominds conosciamo bene questa situazione e ascoltando le esigenze e le problematiche del settore abbiamo creato una soluzione dedicata alla formazione che può rispondere concretamente a questi interrogativi.
Work in progress: la formazione corre veloce
La formazione non è solo una questione importante per le aziende in generale, lo è ancora di più quando si sceglie un nuovo strumento, come un gestionale.
L’installazione del gestionale può chiedere tempistiche diverse, a seconda della dimensione e delle esigenze della singola azienda. Ma il tempo non va mai sprecato: ecco perché quando viene scelto Radix è prevista una primissima formazione, che si svolge parallelamente allo sviluppo della soluzione personalizzata, che definiamo “formazione on the job”.
Che cosa significa?
Mentre attendiamo che lo sviluppo e l’installazione di Radix avvenga in base alle esigenze concordate i key users, ossia i dipendenti che utilizzeranno maggiormente il software, potranno già formarsi nell’utilizzo. In questo modo una volta avvenuta l’installazione non si dovrà attendere altro tempo: già dal giorno stesso potranno utilizzare Radix in modo veloce e sicuro.
INFOLearn: la formazione quando e dove vuoi
La formazione, come abbiamo detto all’inizio di questo post, ha uno scoglio molto concreto da superare: il tempo. Con i corsi tradizionali bisogna trovare uno spazio per tutti, una data e un orario che si incastri alla perfezione con gli impegni e le agende differenti del team senza bloccare le normali attività previste. Per non parlare dei costi: quando faccio venire l’esperto? E quanto è il costo orario del suo intervento?
Come fare?
La piattaforma di e-learning INFOLearn nasce proprio da queste esigenze, proponendo tanti corsi suddivisi in singoli moduli che sono sempre disponibili online.
In questo modo ogni dipendente può decidere di seguire i moduli in momenti diversi della giornata dalla propria postazione in ufficio o da casa, se lavora in smartworking. Oltre a questo aspetto, già utilissimo, ogni utente con le proprie credenziali può anche riguardare i moduli, nel caso in cui qualche passaggio non fosse chiaro.
I corsi caricati sulla piattaforma sono dedicati ai nostri clienti dei vari settori di riferimento e vengono costantemente aggiornati, in base alle funzionalità più amate e utilizzate del software.
INFOLearn non è solo una piattaforma di formazione online: è un vero e proprio punto di riferimento per una formazione continua a portata di PC o smartphone.
